Solution
Remote Worker Solutions Cisco yaitu solusi keamanan simpel, terukur, dan terintegrasi yg menyimpan daya dan luasnya pendekatan platform Cisco untuk melindungi kekuatan kerja Anda pada mana saja.
Verifikasi pengguna yg diotorisasi
Verifikasi bukti diri seluruh pengguna sebelum memberikan jalan masuk ke proses perusahaan menerapkan Otentikasi multi-unsur yg kondusif dan mudah dengan Cisco Duo .
Lindungi Pengguna dari VPN
Bertahan berdasarkan ancaman pada Online, ke mana bahkan pengguna pergi dengan Cisco Umbrella .
Jalan VPN yg Aman
Mengaktifkan jalan masuk aman ke jaringan perusahaan buat tiap-tiap pengguna, menurut perangkat apa bahkan, kapan saja, di lokasi mana bahkan dengan Cisco AnyConnect Mobility Client (VPN) .
Pertahankan spot akhir dari ancaman
Lindungi, deteksi, & tanggapi ancaman sophisticated buat produktivitas tanpa kompromi buat pekerja jarak jauh kapan saja, pada mana saja dengan Cisco Advanced Malware Protection buat Endpoints .
Tantangan kerja jarak jauh buat regu
Pertama, kita mulai menerapkan tantangan profesi jarak jauh yang paling generik buat regu. Ini yakni perkara yg acapkali dialami regu terpencil dalam hal berprofesi sama secara tepat sasaran berdasarkan lokasi yg tak sinkron dan tantangan yg dihadapi manajer regu buat mendapatkan yg terbaik dari segala orang.
Mengelola proyek
Mulai pas di atas, tantangan terbesar dengan kerja jarak jauh yakni mengelola proyek dikala regu Anda tersebar di sebagian lokasi. Apakah itu adonan staf internal dan jarak jauh atau segala regu pekerja sela jauh, manajer bertanggung jawab buat menetapkan tenggat waktu terpenuhi & sasaran tercapai.
Tanpa memiliki ketidakhadiran lahiriah, komunikasi sebagai lebih susah dan melacak tugas individu sebagai perkara, terlebih buat proyek yg rumit dan regu besar .
Bagaimana memecahkan kasus ini
Untungnya, terdapat indra untuk hampir tiap-tiap tantangan yang cakap dialami manajer regu sela jauh. Yang lebih-lebih, Anda akan membutuhkan sebagian perangkat lunak manajemen proyek buat tetapkan tugas dan melacak kemajuan. Ada banyak alternatif yang tersedia untuk ini & aku telah berdiskusi mengenai monday.Com sebagai alternatif total pada sebagian tulisan sebelumnya:
Surel yg hebat perihal monday.Com yakni memberi Anda banyak tampilan proyek buat melacak kemajuan ad interim metode manajemen tugasnya sungguh-sungguh tampan. Tugas dapat ditugaskan / dipindahkan dan member regu bisa memegang status kemajuan buat diperhatikan segala orang.
Sekiranya Anda memerlukan sesuatu yang lebih maju ketimbang monday.Com, Asana sama pantasnya dengan platform manajemen regu all-in-one. Ini menonjolkan fitur manajemen regu yang lebih mendalam, seperti biar canggih & situs khusus buat regu, & kesanggupan buat berkomunikasi di taraf tugas, proyek, dan regu.
Jujur, platform mana bahkan yaitu alternatif yg indah dan ada banyak alternatif lain pada pasar umpamanya Trello yg dirancang buat regu menerapkan keperluan yang tak terlalu menuntut.
Yang menangani perangkat lunak – kini yg perlu Anda lakukan yaitu menetapkan Anda sudah mempunyai manajemen yang total.
Kolaborasi jarak jauh
Tantangan yg paling generik dilaporkan regu terpencil pada studi yakni berkolaborasi menurut lokasi yg tak sama. Bagaimana regu desainer dapat berprofesi dalam proyek yang sama waktu mereka tersebar pada segala negara atau global, umpamanya? Saat member regu berada pada daerah kerja yang sama, mereka dapat berinteraksi menerapkan dokumen, item, proyek, & satu sama lain tanpa batasan konkret.
Namun, regu sela jauh sungguh-sungguh terbatas dan pun berinteraksi dengan dokumen yang sama mengakibatkan tantangan.
Baiknya, umpamanya halnya perangkat lunak manajemen proyek, ada poly alat kolaborasi yang didesain untuk seluruh variasi tugas & regu yang akan menolong Anda menjebol kendala kerja sama jarak jauh hal yang demikian.
Bagaimana memecahkan permasalahan ini
Surel pertama yg Anda butuhkan buat kerja sama jarak jauh yaitu saluran komunikasi yang tepat sasaran. Tim nir memotongnya buat komunikasi regu sela jauh. Anda membutuhkan sesuatu yang instan, responsif, & fleksibel.
Slack telah memantapkan dirinya menjadi platform komunikasi masuk buat regu jarak jauh – dan buat alasan yg bagus. Ini menyediakan seluruh fitur dasar yang Anda butuhkan – pesan instan, status ketersediaan, pemberitahuan, membuatkan file, obrolan klasifikasi, dan sebagainya. – ke dalam antarmuka yg mudah digunakan yg member regu baru bisa bergabung dengan registrasi surat elektronik kencang.
Dalam banyak hal, Slack yaitu alat kolaborasi paling simpel yg dimiliki regu Anda & ini yakni penghargaan atas seberapa bagus profesi yang dikerjakannya pada menyederhanakan esensi komunikasi.
Untuk kolaborasi dokumen dasar, Google Drive akan menolong Anda dan hal-hal mulai mendapatkan ceruk lebih sedikit menurut sini, tergantung pada apa yg Anda butuhkan. Untuk regu desain yg kami sebutkan sebelumnya, alat seperti InVision memungkinkan prototyping kolaboratif untuk regu sela jauh.
Jikalau desain kami menerapkan InVision buat membikin dan menghasilkan maket, memberikan umpan balik , & menguji demo interaktif tanpa aplikasi desain khusus. Ini jua menolong menjembatani kesenjangan antara desainer dan pengembang kami menerapkan memberikan gaya & dimensi CSS unsur apa bahkan menerapkan satu klik.
Alat kolaboratif hebat lainnya yakni versi regu menurut Spark , yang memungkinkan banyak member regu buat berkolaborasi dalam surat elektronik secara berbarengan. Sekiranya Anda menerapkan Google Documents buat menjalankan dokumen secara berbarengan, Anda akan mendapatkan sistem kerja Spark buat regu.
Saat surat elektronik memerlukan input dari member regu lain atau siapa bahkan tak konfiden perihal kabar spesifik yg perlu dimasukkan, fitur surat elektronik kerja sama Spark berarti fakta yang benar senantiasa asal menurut asal – nir ada kesalahpahaman.
Ini memberi Anda ilustrasi mengenai bagaimana indra kolaboratif ceruk mampu. Apa bahkan tantangan kolaboratif yang dihadapi regu Anda, hampir niscaya ada lebih dari satu alternatif software buat menolong Anda menyelesaikannya.
Semakin Cisco Secure Remote Worker?
Mengapa poly orang yg berprofesi berdasarkan jarak jauh, dan tergantung pada regu keamanan Anda buat menetapkan mereka terlindungi di perangkat apa bahkan, di mana bahkan mereka memastikan buat berprofesi. Lacak kesuksesan bisnis Anda dengan memberdayakan karyawan dengan jalan masuk kondusif ke proses & sumber kekuatan penting yang mereka butuhkan, bagus pada cloud publik atau di loka.
Harus Anda Menurut Peduli
- 81 persen berdasarkan pelanggaran melibatkan kompromi kredensial
- 52 persen responden survei mengungkapkan perangkat seluler susah buat dipertahankan
- 27 % organisasi waktu ini menerapkan perangkat otentikasi multi-unsur (MFA) dikala mengakses proses.
Apa Maumu
- Karyawan berprofesi menerapkan kondusif menurut mana saja pada perangkat apa bahkan
- Verifikasi identitas pengguna dan bangun agama perangkat
- Pengguna mengakses asal kekuatan perusahaan menurut lokasi terpencil
- Mempertahankan pengguna & perangkat menurut ancaman dikala menghidupkan atau mematikan jaringan
Cisco Remote Worker Solutions
Penelitian sudah menemukan pekerja sela jauh lebih produktif, lebih sehat & merasakan ekuilibrium kehidupan kerja yang lebih positif. Manfaat bagi pekerja & usaha sama-sama mendukung revolusi loka kerja – yang diproyeksikan akan mengamati 50% daya kerja Inggris berprofesi berdasarkan jarak jauh hingga tahun 2020.
Banyak penelitian
Remote Worker Solutions Cisco telah dilaksanakan dalam profesi sela jauh dalam sebagian tahun terakhir, mendaftar manfaat buat segala yg terlibat . Pekerja sela jauh sudah ditemukan merogoh perlop sebagian hari lebih sedikit, konsisten bermotivasi lebih lama , permanen dalam profesi mereka lebih lama & memprioritaskan kebebasan mereka atas kenaikan bayaran (penghematan porto bepergian & pengeluaran lainnya pula menolong pada hal ini).
Berprofesi sela jauh terdengar seperti revolusi bisnis yg kita seluruh butuhkan melainkan itu bukan sesuatu yang cakap Anda pakai buat beralih dan mau yg terbaik. Seperti apa bahkan, ada kerugian buat profesi sela jauh & sejumlah tantangan buat dipecahkan, pula. Untungnya, ada taktik dan alat kerja yg bisa digunakan tiap-tiap usaha buat memecahkan perkara ini & merasakan manfaat penuh dari kerja sela jauh yang ditawarkan.
Untuk menampakan hal ini dalam tulisan ini, kami mengamati 10 tantangan profesi sela jauh & sistem menyelesaikannya.
Tantangan kerja sela jauh
Terlepas dari segala tunjangan yang dirasakan pekerja jarak jauh, terdapat sejumlah tantangan yg timbul menurut berprofesi di luar kantor. Berprofesi laporan State of Remote Worker Solutions Cisco , perkara paling biasa yang dimiliki pekerja sela jauh yakni mencabut sehabis berprofesi – permasalahan yg 22% responden katakan mereka natural.
Kesepian yaitu permasalahan paling generik ke 2 (19%) ad interim kerja sama (17%), gangguan di daerah tinggal (10%), area waktu (8%) & konsisten bermotivasi (8%) yaitu seluruh permasalahan yg memengaruhi pekerja sela jauh dan perusahaan yang mereka tuju. Mengoptimalkan buat.
Sementara itu, studi terpisah yang dilaksanakan sang Hubstaff menemukan tantangan terbesar buat bisnis dengan regu sela jauh termasuk komunikasi, penjadwalan, daya kerja pelacakan dan kendala bahasa / kultur. Tantangan lain yg disebutkannya yaitu menghasilkan & memelihara agama di antara member regu jarak jauh – permasalahan yg dikutip dalam sebagian laporan lain, termasuk artikel ini yg diterbitkan oleh Workana .
Apa yg kita lihat pada tulisan ini?
Pada tulisan ini, kita akan mengamati sepuluh tantangan profesi sela jauh yg paling biasa dan solusi buat menyelesaikannya. Ini didasarkan dalam tantangan yg kami natural pada sini di Venture Harbour, pengalaman aku sendiri sebagai pekerja jarak jauh & tantangan yg tercantum pada poly penelitian mengenai kerja jarak jauh.
Kami akan memecah tantangan ini menjadi dua golongan: tantangan untuk regu jarak jauh & tantangan buat pekerja jarak jauh individu.
Tantangan buat regu sela jauh:
- Mengelola proyek
- Kolaborasi sela jauh
- Melacak tugas & produktivitas
- Mengoptimalkan menurut aneka jenis lokasi, area dikala, dan sebagainya.
- Berurusan menerapkan disparitas bahasa & kultur
- Membangun / memelihara agama
- Tantangan bagi pekerja jarak jauh:
- Konsisten produktivitas
- Aku gangguan
- Kini bermotivasi
- Mencabut sesudah berprofesi
Anggota juga akan memberikan solusi untuk perkara-permasalahan ini, menurut cara yg kami pakai di sini di Venture Harbor dan studi ilmiah berkaitan menerapkan kerja jarak jauh & produktivitas..
Melacak tugas dan produktivitas
kita membahas sebagian permasalahan yang lebih rumit pada mengelola regu jarak jauh. Untuk menempuh target akbar, Anda wajib menetapkan segala tugas yg lebih kecil selesai pas dikala. Melacak kemajuan yang disusun sang banyak pekerja sela jauh tiap-tiap hari dapat menjadi prospek yg mengerikan.
Bagaimana Anda cakap melacak kemajuan pada tugas-tugas individu sambil pula mengawasi kemajuan proyek? Nah, indra manajemen proyek yang kami lihat sebelumnya akan menolong Anda melaksanakannya pada arti reaksioner. Dengan kata lain, mereka akan memberitahuakn pada Anda dikala member regu sudah mengawali tugas dan mengatasinya, namun Anda cuma mendapatkan warta ini setelah kekerabatan ini terjadi.
Mereka tak benar-sahih memberi Anda umpan kembali eksklusif atau memberi memahami Anda seberapa produktif member regu dikala mereka menjalankan tugas.
Bagaimana memecahkan kasus ini
Untuk mengamati kemajuan regu secara lebih real-time, Anda memerlukan indra manajemen proyek seperti Status Hero . Platform ini minta member regu buat menyimpan perincian “check-in” kencang perihal apa yg sedang mereka kerjakan sebagai kesudahannya Anda bisa mengamati apa yang sedang dilaksanakan seluruh orang pada waktu tertentu.
regu bisa mengamati apa yg sedang dijalankan orang lain, apa yg mereka temukan kemarin, status ketersediaan mereka dan “pemblokir” yg menghambat jalan merampungkan tugas. Ini berarti tak terdapat gangguan dikala orang menjalankan sesuatu yang krusial & pengurangan pesan yg tak berkhasiat umpamanya “Apakah Anda tersedia kini?” atau “Sudahkah Anda mengawali [tugas]?”.
Dalam hal mengoptimalkan produktivitas, hal pertama yang berkeinginan Anda kenal yakni berapa lama tugas yang diambil. Toggl telah menyediakannya buat Anda menerapkan melacak dikala yang diinginkan buat menuntaskan tugas, yang bisa Anda gunakan menjadi tolok ukur untuk mempertahankan dan menaikkan dikala penyelesaian, dan kasus-perkara krusial yg berkaitan dengan produktivitas.
Anda jua dapat menemukan tugas-tugas mana yg paling efisien dengan dikala, yg memungkinkan Anda buat tetapkan tugas-tugas terhadap orang yang paling sesuai.
RescueTime yakni alat produktivitas lain yg menolong Anda (& member regu individu) mengamati di mana waktu terbuang. Perangkat lunak melacak jumlah dikala yang dihabiskan pada aplikasi, menyatakan berapa poly munite yang sirna menurut Twitter atau proses lain yang tidak jarang mematikan produktivitas. Surel ini pula bisa mengerjakan hal yg sama buat web website eksklusif di pada aplikasi browser buat menyajikan page mana yang membendung kemajuan.
